На 18 март 2026 г. в зала „Моментум“ на Икономически университет – Варна се проведе заключителна конференция по проект BG-175467353-2022-04/12-12-2022 “Влияние на дигитализацията върху иновационните подходи при управление на човешките ресурси”, финансиран от Фонд „Научни изследвания“, като част от планираните по проекта дейности за популяризиране на научните резултати.
Тема на събитието беше „Дигиталната трансформация в HR: иновации, технологии и бъдещето на работната сила“.
Част от научните резултати включват:
- Извеждане на ново теоретично знание по отношение на концепцията “дигитализация – иновационни подходи за УЧР” в съвременните бизнес-организации
- Идентифициране и анализ на ключови дейности от процеса по УЧР, както и начинът по който дигитализацията оказва въздействие върху тях
- Изследване на предизвикателствата пред УЧР при взаимодействието на хората и съвременните технологии в работна среда, в т.ч. дигиталната достъпност за хора с увреждания
- Разработване на иновационен модел за УЧР, базиран на дигиталната трансформация в избрани сектори
- Разработване на концептуален модел за прототип за информационна система за УЧР
- Формализирано представяне на препоръки относно дигиталната достъпност до работното място за хора с увреждания
- Разработване на научни публикации и ръководство с добри практики и препоръки по отношение на законодателството, образователната система и организациите, свързани с УЧР в условията на дигитализация.
Участниците споделиха своя изследователски и практически опит в областта на управлението на човешките ресурси. Бяха представени резултатите от изпълнение на проекта, добри практики при управлението на хора. Бяха възможностите за бъдещи изследвания по темата.
Линк към презентация от събитието с научните резултати може да се прегледа на адрес: https://cutt.ly/ntUALors
